第五百六十七章 顿悟(2)
作者:花香怡人      更新:2023-02-28 03:43      字数:3459
�补充几句。”姚钢抓住了机会一挺脖子,“个别领导干部,表面上强调集中、强调**,可实际上却大搞一言堂,指鹿为马,这是非常可怕的事情。所以,必须得给权力一个约束的框框,否则不但会害了自己,还会影响松阳的发展,那是对全市人民的不负责。”

  “姚市长讲得很好。”潘宝山听后笑着点了点头,“我也想补充一句,对我们每一名领导干部来说,要说到做到,别做语言的巨人,行动的矮子,否则就成了大笑话。”

  潘宝山这话的意思,似乎是姚钢在自己说自己,所以他又一歪屁股,针扎一样,又急着要说话。

  不过没等姚钢再开口,方岩就说话了,“嗯,潘书记和姚市长讲得都很好,我也深受启示,同时,对松阳的党政领导班子的状态也很放心,有些话也就不再多说了,下面,我再强调三点作为结束语。”

  “感谢方部长给予关心和指示!”潘宝山带头鼓掌。

  方岩笑笑没有说话,抬手压了压,止住掌声后开始强调:“第一点,有分歧不固执,要以大局观来谋求共识。人和人是不同的,开展工作、解决问题的方法、角度和观点难免会有所不同,所以分歧也会随之而来。这个时候,就要牢牢秉持大局观,一切以大局为重,谁的主张更符合实际就毫不犹豫地支持、选择。第二点,有矛盾不回避,要以原则性来谋求统一。世界就是个矛盾体,有矛盾是正常的,关键是我们对待矛盾的态度要正确,回避是不能解决任何问题的,要勇于把矛盾摆到桌面上,把人情、感情都抛到一边,用原则的准绳来加以解决。第三点,有误解不猜忌,要以大情怀来谋求和睦。沟通并非无极限,很多时候因为信息不畅,误会就产生了,这个时候一定要平心静气,不要无端猜忌,把对方往‘假恶丑’上想,而是要多点坦诚和谅解,主动沟通,寻求化解的渠道,把误会消融掉。”

  方岩讲完这一通,姚钢也不能再嘀咕了,虽然还有一肚子气也只能憋回去,直到回到办公室,他才撸起袖子骂骂咧咧地嚷起来。

  “妈的,方岩是什么个玩意,这不纯粹来帮潘宝山撑场面了嘛!”姚钢叉着腰,对老听众邹恒喜、关放鸣还有黄光胜、章进取道:“不要以为我姚钢会当回事,我就当他们是个屁!”

  “姚市长,没必要动气啊。”邹恒喜搓着嘴角道,“这算是正常的交锋,你来我往嘛。”

  “狗东西潘宝山学我学得挺像,把方岩搬出来压我。”姚钢道,“就让他们自个玩吧,晚上的宴会我不参加!”

  “不参加晚宴,怕是,怕是不太合适吧。”关放鸣犹豫着道,“姚市长,那可能就显得没风度了。”

  “跟他们还讲什么风度?”姚钢一声冷笑,“要讲就讲冷度,别想从我这里得笑脸!”

  “姚市长,关部长说得对,我您还是出席一下晚餐为好。”黄光胜也附和着。

  “说不去就不去。”姚钢道,“光胜,你给我找个借口,跟那边说一下我不去喝那杯酒!”

  姚钢很坚决,黄光胜只好跟石白海说他晚上有急事,不能参见宴请方言部长的酒席。这让潘宝山很高兴,因为足以说明姚钢受到了刺激。方岩也不在乎,本来他就没把姚钢当回事,而且姚钢不到场更好,他还有些话要跟潘宝山好好交流一下。

  “潘书记,晚上吃饭我有个建议,请一个人过来。”方岩提前跟潘宝山打起了招呼。

  潘宝山有数,忙呵呵一笑,“方部长,您是不是说孙华生老部长?”

  “对,就是他。”方岩很是满意,对潘宝山