��又看看，大家都在忙碌着，或者是在假装忙碌着。老齐感觉有些无聊，他拿起电话，拨了一个分机号，对着话筒，简单地说了一句：“老袁，你来一下，成了”。

  硅谷的绝大多数中国学生，不是学电子工程，就是搞软件编程。当初在南加州大学的时候，大家都劝老齐改行，学十几门电脑课，再考几个证书，怎么着也能找份码工，挣个十来万。老齐犹豫了很久，就是下不定决心。老齐倒不是看不起电脑这个专业，主要是他看不起那些改行学电脑的中国人。那些中国人，很多原来都是学什么土木，化工，机械，甚至人文社科之类，国内高考根本没有人愿意报的专业。老齐发自内心地认为，自己应该和那些人有所不同，不过，他还是留了个心眼，旁听了几门软件编程课。凭着老齐的数学功底，他很快就开始帮土木，化工，机械，人文，社科之类做作业了。老齐最终还是没有放弃自己的专业，因为他的妻子帮他找到了工作。进公司之后，老齐勤勤恳恳，任劳任怨，不仅做好自己份内的事，还帮助所有向他求助的同事，几乎是有求必应。在公司的头几年，老齐还是很愉快的，每天都可以见到一些有能力的同事，科研经费也还算充足，后来，就一天不如一天了。老派的研究员们一个个退休了，或者另谋高就了，新来的人水平越来越差，和老齐几乎没有任何共同语言，还有，不知从哪一天开始，印度人多起来，先是一个两个，然后是一堆两堆，最后成了一大片。老齐并没有什么种族歧视，相反，他对古印度的哲学相当推崇。在老齐看来，印度和中国有很多相似的地方：都是文明古国，幅员辽阔，人口众多，雄心勃勃，经济高速发展，社会发展不均衡，等等。然而，现实生活中的印度人和中国人是绝对不一样的。在美国，印度移民不比中国移民来得早，发展却快得多。绝大多数中国人还在干码工，老印们却一个个当上了高管，总裁什么的。老齐对此一直百思不得其解。印度学生不笨，学习还算努力，可也谈不上多聪明勤奋，至少比不上中国学生，怎么人家在美国就这么如鱼得水？。

  老齐的工作效率很高，所以闲工夫比较多。没事儿的时候，他喜欢上网，专门找那些有关中印文化比较的帖子。经过反复归纳演绎，老齐总结出海外老印的几大特点。首先，老印的英语水平远高于老中。印度英语口音很重，可毕竟是人家的官方语言，张口就来，老中考托福行，念稿子凑合，真到接电话闲聊天就完了。要说老印这个官方语言，还是英国主子强加的，本来很不光彩，要是换上中国人非臊死不可，可人家老印不在乎，因祸得福，反倒成了先天性语言优势，软件编程，服务外包，处处得利。其次，这老印不仅英语好，性格也很讨美国人喜欢，能说会道，大言不惭。这在儒家文化圈里是缺点，可美国人不认孔子啊，人家就听你说，看你怎么推销自己。这留学出国的老中，大多从小就是老师的乖孩子，性格内向，多少有些自卑，不善言语，更不会拉关系，想说又不知道怎么说，碰了几次壁，干脆就少说甚至不说。印度人正好反过来，脸皮厚，敢吹牛，肯巴结也会巴结，这种人到哪儿都爬得快。再次，老印和老中的意识不同。像老齐这样的老派中国人，其实没有什么雄心壮志，满足于守住自己那一小摊儿技术，随遇而安，根本没有往上爬的愿望，嫌太累。老印就不同了，印度是种性社会，有能力接受高等教育的老印种性都不低，想管人是本性，所以个个野心勃勃，拼命也要往上爬。最后，中印两国国情不同。如今这世道，美国是老大，中国是老二，谁都没得说。自古老二就难当，因为老大时刻防范着，老三老四老五老六嫉恨着。在美国，中国人时不时被当成小偷间谍，关进去一两个，生存尚且不易，提升就更别提了，人家忌惮你。老印当然没这个问题，他们连巴基斯坦都唬不住，能威胁谁呀？。

  虽然老齐总结了很多，可他还是无法说服自己。在南加州，印度人当执行总裁的公司不算少，但是业绩一个比一个差。事情明摆在