��然，知道那个分公司这段时间发生了什么事，事情的进展情况。

  余庆阳在国外的时候，段刚也每天通过电话来汇报公司发生的事情。

  可是，那个因为是在电话里，很多事情只能是一句话。

  很多事情，余庆阳知道，但是并不清楚事情的前因后果。

  只有一起过感觉比较重要的，才会专门打电话回来询问详细经过。

  这份文件如此详细具体，肯定不是一天就能够完成的。

  可见自己没在家这段时间，段刚并没有松懈。

  认真履行着助理的职责。

  “余总，安总来了！”余庆阳看文件的时候，段刚又进来汇报。

  “请他进来！”余庆阳一边说着，一边站起来。

  等安玉青走进办公室，余庆阳正好走到办公室中间。

  “余总，您可回来了！

  您不在这一段时间，我们好像失去主心骨一样！

  干工作总感觉少了点什么！”

  “哈哈……哈！安总真会开玩笑！

  我看大家这一段时间做的很好！

  得了个先进集体的荣誉称号，这里面可离不开安总你的功劳！”

  “余总，我可不敢居功，都是您领导的好！”安玉青谦虚道。

  两个人互相吹捧的客套一番，才开始说正事。

  安玉青一本正经的开始汇报人事部、行政部最近一段时间的工作。

  “安总辛苦了！

  公司的规模不断扩大，需要大量的人才！

  在招聘人才和培养人才方面，一定要抓紧，这是咱们公司未来几年最重要的事情！

  公司正在高速发展，千万不能让人才储备脱了后退！”

  “我明白，余总，我们会进一步加快人才储备量……”

  安玉青汇报完工作离开，紧接着段刚进来汇报，何宏伟来了。

  余庆阳再次站起来，走出办公桌去迎接何宏伟。

  “余总，过年好，给您拜个晚年！”一进门，何宏伟就双手抱拳，给余庆阳拜年。

  这个时候拜年也说的过去，没过十五还是年。

  “何主席过年好！也给你拜年，替我向家里老人和嫂子带个好！”余庆阳也抱拳给何宏伟拜年。

  两个人寒暄片刻后，何宏伟也开始汇报工作。

  说的是关于公司职工在岗培训，已经学历教育的事情。

  去年，华禹投资刚刚成立，进了很大一批技校生和中专生。

  这些技校生和中专生，显然跟不上公司的发展。

  所以，余庆阳要求工会把这一块抓起来。

  都是跟着公司创业的老职工，如果没几年就因为能力各方面跟不上公司的发展步伐，被淘汰，大家脸上都不好看。

  固然，华禹是国企，就算是淘汰，也不会说像私人企业那样辞退。

  可是，一下更年轻的，进公司时间比他们短的人�