亚洲有着劳动力价格优势，好莱坞特效公司有两个选择，要么把项目外包给亚洲的公司，要么直接来亚洲设立分公司。

  得益于英语的天然优势，印度宝莱坞是这个市场的最早受益者。

  不过，也因为没有语言障碍，印度的工程师可以很方便的去英语国家工作，许多印度特效师选择去新西兰、洛杉矶等地工作。

  人才的流失，导致印度的龙头地位逐渐没落。

  取而代之的就是韩国特效产业的崛起。

  其实，就人力成本来说，东南亚更低，但是那里商业风气不正，缺少人才资源和加班文化。

  至于中国……

  好吧，中国的劳动力成本，不比东南亚高多少。甚至，因为版权保护的缺失，中国的特效公司，可以大张旗鼓的使用盗版软件，每年的软件租金就可以节省1亿美元。

  从这个角度来说，中国的特效产业，凭借着极低的成本，应该独霸亚洲才对。

  但是，特效是个充满想象里的行业。

  缺乏创新思维，是中国特效产业最大的劣势。

  这也就导致几乎有所的国产大片，就没有使用本国特效团队的，纷纷去韩国寻求帮助，比如《集结号》、《龙门飞甲》、《十二生肖》、《西游记之大闹天宫》、《寻龙诀》等知名影片。

  唐恩从来没想过以一己之力去改变一个国家的面貌。

  这不现实。

  连耶路撒冷都战火纷飞，可见“神”也扭转不了国际局势。

  唐恩只是在利用先知先觉，在历史的大势中，尽可能多的捞到一些好处。

  毕竟，他的先知先觉，也就剩下十几年了。

  他要在这段时间里，牢牢的打下一个帝国。

  然后安逸下半生。

  在吴奭根面前，唐恩已经把自己的底牌都亮了出来。

  一，让好莱坞的特效公司，来亚洲建立分公司；

  二，展开好莱坞和韩国特效产业的全方位合作，促进更多的外包项目；

  三，韩国可以每年派遣一个学习团队，去好莱坞深造。

  为此，韩国方面也要有三个表示。

  一，在韩国建立分公司，必须有远超英法加新等国的税收减免和政府补贴；

  二，改147天为73天的贸易协定，必须马上执行；

  三，好莱坞总不能白白为韩国培养人才吧？要拿钱！

  在吴奭根看来，钱好说，政策也好办。

  唯一麻烦点的就是贸易协定的政策。

  不过，如果真的能迅速推动韩国特效产业的发展……也就不得不下狠手了！

  ……

  和美少女在一起的日子，总是那么舒适。

  尤其是整整11个美少女！

  虽然少女时代的这几个女孩子当中，唐恩暂且只收了郑秀妍一人，但也足够他美美受用了。

  别忘了，同时作陪的，还有其他5个日本女孩子。

  夜夜笙歌，酣战�